इस हफ्ते Amazon ने जारी किए अपने वित्तीय नतीजे लगभग सभी को आश्चर्यचकित करने वाला $ 17.090 मिलियन का राजस्व, उम्मीद से कुछ अधिक और € 41 मिलियन . के नुकसान के कारण सबसे ऊपर जिसे आधी दुनिया के विश्लेषकों ने ज्यादा महत्व नहीं दिया है।
और हम कंपनी के संस्थापक की सबसे बड़ी जिज्ञासाओं में से एक को भी जान पाए हैं, जिसे हम सफलता का नुस्खा कह सकते हैं, निश्चित रूप से, कई अन्य चीजों के साथ और वह कुछ और नहीं है "दो पिज्जा का नियम".
यह विचित्र रूप से नामित नियम स्वयं बेजोस द्वारा लगाए गए महान अमेज़ॅन दिशानिर्देशों में से एक है और जिसे मिलीमीटर तक इस उद्देश्य से पालन किया जाता है कि उनकी कार्य टीम हमेशा उत्पादक होती है।
निश्चित रूप से आप दो पिज्जा के उस नियम के लिए सैकड़ों सिद्धांतों के साथ आ रहे हैं, लेकिन यह उन सभी विचारों की तुलना में बहुत सरल है जो आपके दिमाग में चल रहे हैं और वह यह है कि बेजोस इस बात की पुष्टि करते हैं कि यदि दो पिज्जा उन सभी लोगों को खिलाने के लिए अपर्याप्त हैं जो हैं एक बैठक में आप वास्तव में क्या मायने रखता है पर ध्यान खो रहे हैं और भटकने लगे हैं और इकट्ठे सदस्यों के बीच खराब संचार है.
अमेज़ॅन के प्रमुख के लिए इस सिद्धांत का पालन करते हुए बैठकों में और एक ही विषय पर काम करने वाली टीमों में जितने अधिक लोग मौजूद होते हैं, उतना ही कम उत्पाद होता है और इसलिए बदतर परिणाम प्राप्त होते हैं।
मुझे नहीं लगता कि अमेज़ॅन की भारी सफलता के लिए केवल दो पिज्जा जिम्मेदार हैं, लेकिन इसमें कोई संदेह नहीं है कि उन्होंने मदद की होगी, जिसके परिणामस्वरूप एक बहुत ही व्यक्तिगत और स्वायत्त कार्य होगा जिसने हमें बड़े वर्चुअल स्टोर प्राप्त करने वाले परिणामों को प्राप्त करने की इजाजत दी है। .
आप जेफ बेजोस द्वारा बनाए गए "द टू पिज्जा रूल" के बारे में क्या सोचते हैं और अमेज़ॅन में कुछ कठोरता के साथ लागू होते हैं?.
अधिक जानकारी - अमेज़न अभी भी लाल रंग में है